公司举办“认知自我 职赢未来”就业指导讲座
为了提高学院员工职业生涯规划意识，引导员工明确自身发展方向，调整心理预期，积极适应社会、面对竞争，必赢76net线路于2020年5月29日通过网络直播的方式开展了就业指导讲座，此次题为“人才综合素质（能力、动机、性格）解析”的讲座邀请到了人才资源管理高级顾问，沐贤人才服务有限公司总经理，山东大学员工职业发展导师，青岛市金牌文化创新项目负责人王鹏老师主讲，讲座吸引了一千余人次在线观看。
在此次讲座中，王鹏老师从“艺术专业员工及毕业生做职业规划的必要性；职业规划所涉及的方面；职业就业建议”三个方面与同学们进行交流。
关于艺术家的人格结构的研究结果，结果显示根据校方数据分析显示，成绩较好的美术类员工的自律性较强，紧张度低，幻想性一般，兴奋性不明显，与我们的通常对艺术家的认知不同。王鹏老师给同学们分享了职业发展经典理论中的生涯彩虹图，指出职业规划应该建立在专业能力基础之上。而就业渠道和机会也随着时代在不停的变迁。
在第二部分，王鹏老师为大家详细讲解了品德，动力，绩效三维坐标图，他分享到：“从大的方面来看，第一看品德，品德代表了一个人的稳定性，应该说经过了大学教育，经过了社会的历练，我们未来的卓越要看我们这些品格能力的多深，是以德立人以德树人。第二个是看绩效，比如说你在大学期间你的学习成绩特别好，你的绩效就高，你工作之后公司给你定的要求你完成越好，你绩效越高。第三方面要看动力，动力就是一个方向性和持久性。我想当一个大学老师，你的动力就是当大学老师，我想创业懂艺术创业，它代表我们方向持久，这三个维度是结合在一起，这是职业评估和规划的基本逻辑。”
王鹏老师接着在这三个维度分别举例说明，从自己的亲身经历，结合人才综合素质以及人格特征、岗位特征及人岗匹配等几个方面为大家进行了深入讲解。
讲座最后，王鹏老师给了大家三点建议：
1、提前做好自己的职业规划和方向，不要经常变动。
2、求职前做好求职攻略，简历制作、面试技巧及专业知识。
3、求助于家长、利用好学校资源和平台。
本次分享旨在让同学们可以在大学学习生活中，结合自身兴趣与特长进行科学规划，帮助毕业生明确自身发展方向，调整心理预期，结合自身专业以及人格特征，积极适应社会，面对竞争，为同学们的成长成才助一臂之力。
